DIRECTEUR DE PROGRAMME SI H/F
Présentation de la société qui recrute et contexte de la recherche
MINDSET, Cabinet de Management de Transition spécialisé dans le SI, le Digital et l'IT recrute pour son client, un acteur de majeur de la distribution de services B2B, un(e) Directeur(trice) de programme.
Missions proposées
Les 3 Objectifs clés/principaux de ce vaste programme de transformation :
- Des processus repensés et digitalisés de bout en bout pour obtenir des gains de productivité progressifs, et permettre le lancement en 2024 et 2025 de nouvelles offres avec des TTM optimisés
- Un apport d’innovations (vision 360 client, jumeaux numériques, selfcare BI, IA, digitalisation, APIsation de SI ,etc.. ) pour augmenter la qualité, scalabilité et performance des SI et augmenter l’apport de valeur aux clients de doper la croissance
- Une amélioration quantifiable de la productivité des opérations service & terrain
En tant que Directeur(trice) de Programme, directement rattaché au DSI et avec un champ de responsabilité vastes et étendus,
Vos missions principales sont les suivantes :
Planification et gestion de programme
Élaboration d’une vision stratégique, tactique et opérationnelle, puis animation opérationnelle de l’équipe qui vous est rattaché (environ 25 ETPS constitués de PO, Scrum masters,...)
Être le garant de la bonne orientation du programme, la maitrise de sa qualité, de con cout, de ses délais,
Facteur des différents chantiers dans le programme, s’assurer de la qualité du suivi méthodologique (cycle en V ou Agile ou SAFe)
Superviser et motiver et embarquer la team IT tout en embarquant les principales directions Métiers
(Le programme étant sponsor DG, le sponsoring est très présent mais il faut l’animer)
Encourager la responsabilisation de l'équipe et la prise d'initiative dans un environnement qui va vers l’agile
Communiquer de manière proactive avec toutes les parties prenantes
Surveiller les coûts du projet en ajustant les ressources et les priorités en fonction des besoins évolutifs,
Identifier, atténuer ou mettre sous contrôle, les risques potentiels,
Profil du candidat et compétences requises
De formation Ingénieur(e) ou Bac+5 en Informatique ou Ecole de Commerce, vous bénéficiez de plus de 10 ans d’expérience en pilotage de grands projets ou programmes IT idéalement dans des secteurs télécoms ou industriels ou distribution de services BTB
Vous possédez le drive, l’énergie, le savoir-faire et le savoir être pour piloter un ambitieux programme de transformation sur 3 ans incluant entre 15 et 20 chantiers (vision 360 client, jumeaux numériques, selfcare BI, IA, digitalisation processus, APIsation de SI, refonte portails, évolution majeure du référentiel de donnée, etc) et regroupant entre 80/100 personnes amenées à collaborer sur celui-ci (internes + externes)
Vous êtes soit en freelance, soit ouvert à un CDI et disponible pour un démarrage cible début février.
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